採用

• 2026年3月25日

株式会社YOUTRUST、日本初の自律型スカウトAI機能「スカウトAIエージェント」を4月提供開始

株式会社YOUTRUSTが日本初の自律型スカウトAI機能「スカウトAIエージェン […]

• 2026年3月25日

人材派遣のフジアルテ、AIによる即時架電で応募者との接触率約80%を達成

人材派遣会社フジアルテがAIを活用し、応募者への即時架電を実現しました。この取り […]

• 2026年3月25日

転職サービス「doda」、企業のAI活用実態と人材戦略に関する調査レポート第1弾“求める人材の変化編“を発表

転職サービス「doda」が、企業のAI活用実態と人材戦略に関する調査レポートを発 […]

• 2026年3月25日

「【インフラ業界向け】27年卒・28年卒の新卒採用トレンドとAI活用法」公開のお知らせ

インフラ業界向けの新卒採用トレンドにAIが活用されることが注目されています。27 […]

• 2026年3月24日

「【人材業界向け】27年卒・28年卒の新卒採用トレンドとAI活用法」公開のお知らせ

新卒採用におけるAI活用法が明らかになり、27年卒・28年卒の人材業界に新たなト […]

• 2026年3月23日

「【不動産業界向け】27年卒・28年卒の新卒採用トレンドとAI活用法」公開のお知らせ

不動産業界向けの新卒採用トレンドにAI活用法が加わることは、業界の人材確保におけ […]

• 2026年3月23日

AI面接ツール「AI RECOMEN」、採用管理システム「採用一括かんりくん」とシステム連携を開始

AI面接ツール「AI RECOMEN」が、採用管理システム「採用一括かんりくん」 […]

• 2026年3月23日

「採用一括かんりくん」、AI面接サービス「AI RECOMEN」とシステム連携を開始

「採用一括かんりくん」がAI面接サービス「AI RECOMEN」とのシステム連携 […]

• 2026年3月19日

「【小売・流通業界向け】27年卒・28年卒の新卒採用トレンドとAI活用法」公開のお知らせ

新卒採用におけるAI活用法が注目されています。特に27年卒・28年卒の学生を対象 […]

• 2026年3月19日

【HERP Career】AIがマッチ度の高い企業からの面談オファーを届ける新機能を提供開始

HERP Careerが新たに提供するAI機能は、求職者と企業のマッチング精度を […]