【株式会社EISHIN】 採用CXを最適化するAIプラットフォーム「EISHIN Optia Cloud」を提供開始

株式会社EISHINは2026年7月1日、採用CXを最適化するAIプラットフォーム「EISHIN Optia Cloud」の提供を開始しました。
1,500社超の採用支援で培った知見をAIに実装し、採用ペルソナ設計から入社後のオンボーディングまで支援します。
30の機能のうち15機能は、企業の採用担当者が月3回まで無料で利用できます。

記事の概要

株式会社EISHINは2026年7月1日、採用CXを最適化するAIプラットフォーム「EISHIN Optia Cloud」の提供を開始しました。
同社は1,500社超の採用支援を通じて、応募から入社までの候補者体験の改善に取り組んできました。
今回のサービスには、同社のコンサルタントが支援現場で利用しているAIシステムの機能群を実装しています。
採用ペルソナ設計、競合分析、求人原稿の診断・生成、面接フィードバックなど、30の機能を搭載しています。
機能は採用の上流設計から入社後のオンボーディングまで、採用プロセス全体をカバーします。
このうち診断・生成などの15機能は、企業の採用担当者が月3回まで無料で利用できます。
同社は今後、コンサルタントの実務で生まれる改善を反映しながら、機能を拡充する方針です。

記事のポイント

1. 採用全工程を支援： 採用ペルソナ設計、競合分析、求人原稿の診断・生成、面接フィードバックなど、採用の上流設計から入社後のオンボーディングまで30機能を備えています。
2. 実務起点のAI： 搭載するAI機能群は、EISHINのコンサルタントがクライアント支援の実務で利用し、成果を検証してきたものです。
3. 15機能を無料開放： 診断・生成などの15機能は、企業の採用担当者が月3回まで無料で利用でき、自社採用で試せます。

詳しい記事の内容はこちらから（引用元）

プレスリリース・ニュースリリース配信シェアNo.1｜PR TIMES

採用CXを最適化するAIプラットフォーム「EISHIN Optia Cloud」を提供開始

株式会社EISHINのプレスリリース（2026年7月29日 10時10分）採用CXを最適化するAIプラットフォーム「EI…