記事の概要
「ATD ICE 2025報告 特別対話セッション」では、最新の世界的知見とAIの進展が、人と組織の未来にどのような影響を与えるかを探ります。
このセッションでは、人材育成や組織開発の専門家たちが集まり、世界標準と日本の状況を比較しながら、これからの人材育成の方向性や組織の発展について意見を交わします。
特に、AI技術の進化が人材育成や組織文化に与える影響についての議論が行われ、参加者は新しい知見を得ることができます。
全体を通じて、今後の組織運営や人材育成に必要な視点を共有する貴重な機会となっています。
記事のポイント
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ユームテクノロジージャパン株式会社のプレスリリース(2025年6月23日 11時00分)【ATD ICE 2025報告 …
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000158.000086740.html