エンPeopleX、別海町の地域おこし協力隊採用にAI面接

エンPeopleXは、北海道別海町役場に対話型AIサービス「エンPeopleX AI面接」の提供を開始しました。
別海町は、地域おこし協力隊の採用選考で同サービスを活用します。
候補者は24時間365日、場所や時間を選ばずに面接を受けられます。

記事の概要

別海町では、移住・定住、観光、教育などの分野で地域おこし協力隊が活動しています。
2026年10月1日現在、同町には83名の地域おこし協力隊が在籍しています。
今回のAI面接では、候補者がこれまでの経験や地域への関心を自分の言葉で伝えます。
候補者は仕事や生活の合間に、自宅などから自分のペースで受験できます。
面接の進行はAIが担い、面接の様子は録画と文字起こしで記録されます。
AIが合否を決定することはなく、最終的な評価と合否は別海町の担当者が行います。
エンPeopleXは今後、質問内容や運用方法を改善し、自治体や公的機関への提供拡大を目指します。

記事のポイント

1. 24時間365日受験： 候補者は仕事や生活の合間に、自宅などから時間や場所を選ばず面接を受けられます。
2. AIは進行を担当： AIが対話形式で面接を進めますが、録画内容などをもとに別海町が合否を判断します。
3. 83名が在籍： 別海町では2026年10月1日現在、移住・定住や観光、教育などで83名が活動しています。

このニュースがもたらす影響

• 導入を検討する自治体： 遠隔地からの応募や日程調整が課題になる自治体では、録画・文字起こしを含む選考設計と、人が最終判断する役割分担を検討しやすくなります。
• 採用支援サービス会社： 公共採用では、面接の自動化だけでなく、候補者の地域への関心を引き出し、担当者が確認できる記録を残す機能が差別化要素になる可能性があります。
• 地域人材の採用担当者： 応募者の経験や志望動機を面接時の印象だけでなく記録で確認できるため、質問設計や評価基準を見直し、選考の納得性を高めることが求められそうです。

このニュースの背景

地域おこし協力隊は、候補者が実際に地域で暮らし、住民と関わりながら活動する職務です。
そのため、スキルや経験だけでなく、地域への関心や現地で挑戦したい理由を確認する必要があります。
一方で、候補者には仕事や生活との両立、自治体側には面接日程の調整や内容の記録といった負担があります。
今回の取り組みは、AIが面接を進行しつつ、録画と文字起こしを担当者の評価材料として残すことで、候補者の受験しやすさと自治体の確認作業を両立させる位置付けです。

関連するニュース

• PeopleXは、人同士の面接をAIで記録・分析し、評価の標準化と面接官育成を支援するサービスを開始しました。
• MonotaROがPeopleXのAI面接を物流センターのアルバイト採用に導入しました。
• PeopleXは、顧客獲得からカスタマーサクセスまでを支援する7製品のAI営業プラットフォームを発表しました。

詳しい記事の内容はこちらから（引用元）

プレスリリース・ニュースリリース配信シェアNo.1｜PR TIMES

北海道別海町役場、地域おこし協力隊の採用で『エンPeopleX AI面接』を導入

エンPeopleX株式会社のプレスリリース（2026年10月16日 09時00分）北海道別海町役場、地域おこし協力隊の採…