AIとコーチングを組み合わせた「BOOST」というプログラムが、DeNAの若手社員を対象に開始されました。
このプログラムは、3ヶ月間にわたり、参加者が自己成長を促進し、業務のパフォーマンスを向上させることを目的としています。
AIを活用することで、個々のニーズに合わせたコーチングが提供され、効率的な学びを実現します。
若手社員は、自身のキャリアやスキルについて深く考える機会を得ることができ、企業全体の成長にも寄与することが期待されています。
このように、AI技術を取り入れた新しい形の人材育成が注目されています。
Boost Health株式会社のプレスリリース（2025年10月15日 08時30分）- AI×コーチングの「BOOS…
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