記事の概要
対話型AI面接サービス「SHaiN」が、昇進昇格試験バージョンを新たに提供開始しました。
このサービスは、企業が社員の昇進や昇格を評価する際に活用できるもので、AIが模擬面接を実施することにより、受験者の応答能力や適性を客観的にチェックします。
SHaiNは、面接のスタイルや質問内容をカスタマイズできるため、企業のニーズに応じた柔軟な対応が可能です。
また、このサービスを利用することで、面接官の負担軽減や評価の透明性向上が期待されます。
SHaiNは、デジタル化が進む中で、昇進昇格プロセスの効率化を目指しています。
記事のポイント
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株式会社タレントアンドアセスメントのプレスリリース(2025年7月8日 11時00分)対話型AI面接サービスSHaiN …
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000143.000011421.html