三菱UFJとNRI、生成AI使い人材・業務マッチングを最適化 – ZDNET Japan

記事の概要

三菱UFJ銀行と野村総合研究所（NRI）は、生成AIを活用した人材と業務のマッチングの最適化に向けた概念検証（PoC）を実施しました。
この取り組みは、2024年から開始され、NRIが開発した「Talent Market Place（TMP）」を使用して行われました。
具体的には、行員のスキルとポストのスキル要件を可視化し、それに基づいて人材検索やレコメンド機能の実用性を検証しました。
その結果、生成AIが行員のスキル情報を解析し、人事業務の効率化や行員一人一人に最適な人事運営が可能であることが確認されました。
今後、両社はAI技術を活用したシステムの共同開発を進め、人的資本経営の高度化に向けて取り組んでいく予定です。

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三菱UFJとNRI、生成AI使い人材・業務マッチングを最適化

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